工作职责： 1.作为公司储备人才，进行轮岗锻炼，熟悉公司前后线工作内容 2.轮岗锻炼期间能按要求完成部门工作，并积极参与相关项目 3.完成公司制定的培养计划 招聘条件： 1.本科（含）以上学历，金融、数学、管理类相关专业优先 2.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通、协调能力，有独立分析和解决问题的能力 3.吃苦耐劳，有较强的事业心及责任心，积极乐观，抗压能力强，能独立完成任务，会使用办公软件word,excel等。在班级或学生会担任过职务优先